Linkedin en Hyves steeds belangrijker bij werving

Nederlandse bedrijven maken steeds vaker gebruik van Linkedin en Hyves bij de werving en selectie van personeel. Heliview Research meldt dat 81% Hyves kent en 10% daarvan deze site gebruikt, oftewel: 8,1% van de werkgevers gebruikt Hyves bij W&S.
Linkedin is bekend bij 22% en 20% daarvan gebruikt de site ook, oftewel 4,4% van de werkgevers gebruikt Linkedin bij W&S. Werkgevers gebruiken deze sites vooral voor screening (4%) en voor werving (3%). Ook wieowie is bij hun populair.
Bron: heliview.nl, onder de kop Nieuws.

Nog een Linkedin tip: meld je aan voor groepen.
Voordeel is dat je de meeste andere leden van de groep rechtstreeks kunt benaderen. Interessante groepen vind je door te kijken bij voor jou interessante mensen en te zien (onderaan het profiel) van welke groep zij lid zijn. Vervolgens zoek je (search) bij Groups naar deze groep en je meld je aan.
Een andere methode is om te zoeken op trefwoord, bijvoorbeeld de naam van organisaties waar je gewerkt hebt, je opleiding, je vakgebied, etc. Ben je eenmaal lid van een groep dan kun je die in jouw deel van Linkedin zien en kun je ook zien wie er nog meer lid is van deze groep.

Geschreven 19 augustus 2008